Requisiti generali:

a)  Cittadinanza italiana, secondo quanto disposto dall’art. 2 del D.P.C.M. 174/1994;

b)  Età non inferiore ad anni 18 e non superiore a quella prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo

c)Idoneità psico-fisica alle mansioni da ricoprire, che sarà accertata dall’Amministrazione all’atto dell’assunzione.

d)  Non avere riportato condanne penali, né essere a conoscenza di avere procedimenti penali pendenti in corso che impediscano ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione;

e)  Per gli aspiranti di sesso maschile

f)  Non aver esercitato il diritto di obiezione di coscienza, prestando un servizio civile in sostituzione di quello militare.

g)  Non essere stati licenziati o destituiti dall’impiego

h)  Possesso delle credenziali di autenticazioni al Sistema Pubblico di Identità Digitale (SPID) oppure possesso della Carta di Identità Elettronica (CIE).

i)  Possesso di diploma di scuola secondaria di secondo grado, conseguito previo superamento di un corso di studi di durata quinquennale.

l)  Possesso della patente di guida di categoria B, senza limitazioni, ad eccezione del codice 01 (obbligo di lenti);

La prova scritta sarà volta ad accertare il possesso delle competenze proprie della professionalità ricercata e sarà costituita da quesiti a risposta multipla con risposte già predefinite sulle seguenti materie: