Concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori: le cose da sapere subito

La Camera di Commercio, Industria, Artigianato e Agricoltura di Roma ha pubblicato un avviso di selezione pubblica per esami per 47 posti a tempo pieno e indeterminato nell'Area degli Istruttori, profilo professionale «Assistente ai servizi amministrativi e di supporto». L'avviso è stato pubblicato sul Portale unico del Reclutamento inPA il 7 ottobre 2026 e le candidature si chiudono il 6 novembre 2026 alle 23:59.

Serve il diploma di scuola secondaria di secondo grado, di qualunque indirizzo, e non c'è alcun limite massimo di età. Le prove sono quattro — una preselezione eventuale, una valutazione attitudinale, una prova scritta e una prova orale — e non è prevista alcuna valutazione dei titoli: la graduatoria si forma sulla somma di scritta e orale, e basta.

Tre cose vanno dette subito, perché cambiano il modo di prepararsi e non le sta dicendo nessuno. La prima: nell'avviso la risposta lasciata in bianco vale meno di zero, −0,16 punti, e questo ribalta la strategia che quasi tutti applicano ai quiz. La seconda: prima della prova scritta c'è una valutazione attitudinale con uno psicologo, eliminatoria, che non dà punti e i cui criteri non sono pubblicati. La terza: fra le materie d'esame c'è l'economia politica, che nelle sintesi in circolazione sparisce.

Chi può partecipare: basta il diploma, e non c'è limite di età

Il requisito di studio è formulato in una riga sola e senza condizioni: «possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado, riconosciuto dall'ordinamento italiano». Nessun indirizzo richiesto, nessuna laurea, nessuna alternativa. Per i titoli conseguiti all'estero il provvedimento di equipollenza va espressamente indicato nella domanda.

Sull'età il bando chiede soltanto la maggiore età: non esiste un limite massimo, e questo è un dato che vale la pena notare, perché in molti concorsi analoghi c'è. Gli altri requisiti sono quelli consueti: cittadinanza italiana o le condizioni previste dall'articolo 38 del decreto legislativo 165/2001, godimento dei diritti civili e politici, posizione regolare rispetto agli obblighi di leva, non essere stati destituiti, dispensati, licenziati o decaduti da un impiego pubblico, assenza di condanne penali impeditive, non essere interdetti dai pubblici uffici, idoneità fisica all'impiego.

Non sono richieste patenti, né abilitazioni, né certificazioni linguistiche o informatiche in ingresso: inglese e informatica si accertano alla prova orale, non all'ammissione. I requisiti devono esserci alla scadenza e permanere fino alla firma del contratto.

La domanda: entro il 6 novembre, su inPA, con PEC personale e 10 euro

La domanda si presenta esclusivamente in modalità telematica sul portale inPA, autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS, previa registrazione. Nessun altro canale è ammesso e le domande tardive non vengono prese in considerazione. Fino alla scadenza la domanda resta modificabile e integrabile anche se già inviata.

Due adempimenti da sistemare prima e non all'ultimo giorno. Serve un indirizzo di posta elettronica certificata personale: l'avviso lo richiede espressamente, ed è l'indirizzo su cui arrivano le comunicazioni di esclusione. Dopo la scadenza ogni comunicazione va invece inviata alla PEC personale.concorsi@rm.legalmail.camcom.it.

E serve il contributo di partecipazione di 10,00 euro, da pagare con PagoPA sul portale dei pagamenti delle Camere di Commercio, scegliendo il servizio «Selezioni del personale» e indicando nella causale «Cognome Nome del candidato contributo di partecipazione selezione n. 47 Istruttori». La copia della ricevuta va allegata alla domanda in PDF, insieme all'eventuale documentazione per tempi aggiuntivi e ausili, all'eventuale equipollenza del titolo estero e all'eventuale certificazione per l'esonero dalla preselettiva.

Una nota sulla data: l'avviso in sé non contiene nessuna data di scadenza, dice soltanto «entro 30 giorni dalla data di pubblicazione sul Portale unico del Reclutamento». La data certa — 6 novembre 2026, ore 23:59 — si legge sulla scheda inPA. Chi lavora sul solo PDF se la deve calcolare.

Le quattro fasi della selezione

L'avviso articola la procedura in quattro momenti, da superare in sequenza. Non è prevista alcuna prova pratica.

C'è un dettaglio che accomuna preselezione e prova scritta e che conviene mettere in conto: l'avviso non dice quanto durano. La durata «sarà decisa dalla Commissione esaminatrice e comunicata ai candidati immediatamente prima dell'inizio della prova». Non dice nemmeno quanti quesiti ci sono, né quante alternative di risposta ha ciascun quesito. Sono tre informazioni che normalmente stanno nel bando e che qui si conosceranno in aula.

La preselettiva si farà quasi certamente, e il vero collo di bottiglia è 300

L'avviso prevede che la preselezione si svolga «qualora le domande di partecipazione alla selezione siano in numero superiore a 300». Con 47 posti a tempo indeterminato a Roma, il solo diploma come requisito e nessun limite di età, quella soglia verrà superata nei primi giorni. La preselettiva, formalmente eventuale, è nei fatti quasi certa.

Il numero che conta davvero, però, è un altro. Alla fase successiva accedono i primi 300 della graduatoria di preselezione, più i candidati pari merito con l'ultimo ammesso e gli esonerati. Trecento, qualunque sia il numero delle domande presentate.

Ne discende una cosa che vale la pena guardare in faccia: la selezione si decide quasi tutta nella prima prova. Se le domande saranno alcune migliaia — ed è l'ipotesi realistica — la preselettiva eliminerà la grande maggioranza dei candidati. Chi la supera, invece, si trova a contendere 47 posti in un gruppo di circa trecento persone: poco più di sei candidati per posto, che per un concorso pubblico romano è un rapporto favorevole. Tradotto in strategia di preparazione: il tempo va investito sulla preselettiva, che è la prova che esclude, non sullo scritto, che è la prova che assume.

Sono esonerati dalla preselezione i candidati con invalidità uguale o superiore all'80%, documentata: la relativa certificazione va allegata alla domanda.

La penalità che ribalta la strategia: in bianco si perdono 0,16 punti

Questo è il punto più importante dell'avviso e, al momento in cui scriviamo, non lo sta spiegando nessuno. I criteri di punteggio sono gli stessi per la preselezione e per la prova scritta, e sono questi.

Si rilegga la terza riga. Nella grande maggioranza dei concorsi la risposta non data vale zero: non toglie e non aggiunge. Qui toglie 0,16 punti. Non rispondere ha un costo certo, pari a circa metà del costo di sbagliare.

La conseguenza è contro-intuitiva e va contro l'abitudine di chi prepara i concorsi da anni: su questa prova lasciare in bianco non è prudenza, è la scelta peggiore. Omettere costa 0,16 punti sicuri; tentare costa in media molto meno, e in alcuni casi rende.

Il punto di indifferenza sta oltre le sette alternative: servirebbe un quesito con più di sette opzioni perché omettere diventi conveniente, e nessun concorso ne usa tanti. La regola operativa quindi è una sola, e vale a maggior ragione quando si riesce a escludere anche una sola opzione sbagliata: rispondere a tutto, sempre, e non lasciare nemmeno un quesito in bianco.

Resta un'incognita reale, ed è giusto dirla: l'avviso non indica quante alternative abbia ciascun quesito. Senza quel dato il candidato non può fare il conto esatto da solo, e il numero si conoscerà solo in aula. La tabella qui sopra copre tutti i casi plausibili, e in tutti e tre la conclusione non cambia.

C'è anche un'altra conseguenza, meno evidente: con la penalità sulle omesse, il punteggio può scendere sotto zero. Chi arriva impreparato e risponde a caso a tutto non ottiene zero, ottiene un numero negativo. Nella preselettiva, dove conta solo la posizione in graduatoria, è la differenza fra essere fra i primi trecento e non esserci.

La valutazione attitudinale: eliminatoria, prima dello scritto, senza criteri pubblicati

È l'elemento più insolito di questo concorso, e per un profilo dell'Area degli Istruttori non è comune. Prima della prova scritta, i candidati che hanno superato la preselezione affrontano una valutazione attitudinale condotta dalla Commissione «con il supporto diretto di un apposito specialista psicologo mediante l'utilizzo di uno o più strumenti di self-report, volti a misurare le competenze trasversali».

La metodologia dichiarata è quella dei Big Five, il modello a cinque fattori della personalità, e le aree indagate sono cinque: gestione dei processi e delle risorse, gestione dell'incertezza, efficacia nelle relazioni, efficacia realizzativa, efficacia intellettiva.

Il punto delicato è il regime giuridico. La valutazione «non concorre all'attribuzione di punteggio utile alla definizione delle graduatorie», ma «l'inidoneità accertata a seguito di tale verifica non consente di accedere alle successive fasi». È quindi una barriera che non premia nessuno e può escludere chiunque, collocata prima della prova di merito. E l'avviso non indica il numero di item, né la durata, né i criteri in base ai quali si è giudicati idonei o inidonei.

Non c'è molto da «studiare» per una prova di questo tipo, e diffidate di chi promette il contrario. Quello che si può fare è arrivarci sapendo che cosa si sta affrontando: un questionario di autodescrizione, non un test di logica, in cui le domande tornano sotto forme diverse per misurare la coerenza delle risposte. La raccomandazione sensata è rispondere in modo coerente e non costruire un personaggio, perché gli strumenti di self-report sono progettati proprio per rilevare le risposte costruite.

La prova scritta e le cinque materie

La prova scritta consiste nella risoluzione di quesiti a risposta multipla e si supera con un punteggio non inferiore a 18/30. Valgono i criteri di punteggio visti sopra, compresa la penalità sulle omesse. Queste sono le materie, nella formulazione dell'avviso.

Due osservazioni su questo elenco. La prima: l'economia politica è la quinta materia e compare in diverse sintesi circolanti soltanto... non compare affatto. Anche la panoramica generata dall'intelligenza artificiale che Google mostra su questo concorso ne elenca quattro e salta proprio questa. Chi prepara l'esame su quelle sintesi arriva scoperto su un quinto del programma.

La seconda: tre materie su cinque sono specificamente camerali — la legislazione delle Camere di Commercio, il Registro delle Imprese e il R.E.A., la gestione patrimoniale e finanziaria dell'Ente camerale. Non sono argomenti che si trovano in un manuale generico per concorsi negli enti locali. È la parte del programma che distingue questo concorso da tutti gli altri per istruttore amministrativo, ed è anche quella su cui si vince o si perde, perché tutti gli altri candidati studieranno diritto amministrativo e nessuno avrà mai sentito nominare il R.E.A.

Resta l'incognita già segnalata: l'avviso non dice quanti sono i quesiti della prova scritta. Siccome il punteggio è grezzo — un punto per risposta esatta — e la soglia è espressa in trentesimi, il modo in cui il punteggio grezzo si converte in trentesimi non è ricavabile dal testo. È una lacuna tecnica reale dell'avviso, non una svista di lettura.

La prova orale: colloquio, inglese e informatica

La prova orale è un colloquio sulle stesse materie della prova scritta, e si supera con una votazione non inferiore a 18/30. Si aggiungono due accertamenti.

Il primo è la conoscenza della lingua inglese. Il secondo è la conoscenza informatica di base e dell'utilizzo del PC, e qui l'avviso è insolitamente specifico: «con particolare riferimento alla conoscenza dei sistemi operativi della famiglia Windows, alle applicazioni Microsoft Office, ai principali browser per la navigazione in internet e all'utilizzo della posta elettronica». Non si tratta di informatica giuridica né di amministrazione digitale: è l'uso pratico degli strumenti d'ufficio.

Per i candidati che partecipano ai sensi dell'articolo 38 del decreto legislativo 165/2001 viene accertata anche la conoscenza della lingua italiana. Alla Commissione possono essere aggregati membri aggiunti per l'inglese e per l'informatica. Al termine di ogni seduta la Commissione pubblica l'elenco degli esaminati con i punteggi, e quella pubblicazione ha valore di notifica.

Niente valutazione dei titoli: contano solo scritta e orale

Non è prevista alcuna valutazione dei titoli. La graduatoria di merito è data «dalla somma del punteggio ottenuto nella prova scritta e del voto ottenuto nella prova orale»: il massimo teorico è 60, trenta più trenta.

Significa che laurea, master, esperienza professionale e anni di servizio non valgono nulla in questo concorso. Chi ha un curriculum importante parte alla pari con chi ha solo il diploma, e chi ha solo il diploma non è svantaggiato da nulla. È una differenza sostanziale rispetto, per esempio, ai concorsi comunali romani usciti nelle stesse settimane, dove i titoli pesano fino a un terzo del punteggio finale.

Vale la pena segnalare una piccola incoerenza dell'avviso: la domanda chiede comunque di dichiarare il titolo di studio, l'istituto presso cui è stato conseguito, la votazione riportata ed eventuali ulteriori titoli culturali. Sono dati che nessuna disposizione dell'avviso valorizza ai fini della selezione.

Riserve e preferenze

L'avviso istituisce due riserve, entrambe da richiedere espressamente nella domanda: ai militari delle tre Forze Armate congedati senza demerito, ai sensi del decreto legislativo 66/2010, e agli operatori volontari che hanno concluso senza demerito il servizio civile universale e sono risultati idonei, ai sensi dell'articolo 18 del decreto legislativo 40/2017. Le percentuali delle singole riserve non sono indicate; è indicato il limite complessivo, che è del 50% dei posti. Se i riservatari non partecipano o non risultano idonei, i posti sono coperti da candidati idonei non riservatari.

Le preferenze a parità di merito sono quelle dell'articolo 5 del d.P.R. 487/1994, e qui c'è un termine molto stretto da conoscere in anticipo: chi ha superato la prova orale e vuole farle valere deve trasmettere i documenti via PEC entro cinque giorni dal giorno successivo a quello in cui ha sostenuto l'orale. Cinque giorni, termine perentorio: i documenti tardivi sono privi di efficacia.

Sulla preferenza di genere l'avviso fa il conto e conclude: al 31 dicembre 2025 nell'Area degli Istruttori della Camera di Commercio di Roma le donne sono il 61,33% e gli uomini il 38,67%, quindi il differenziale non supera il 30% e la preferenza per il genere meno rappresentato non si applica a questa procedura.

Quanto si guadagna: che cosa dice l'avviso e che cosa no

L'avviso non indica alcun importo. Dice che «al dipendente verrà corrisposto il trattamento economico previsto dal CCNL e dal CCI del personale inquadrato nell'Area degli Istruttori della Camera di Commercio di Roma vigenti al momento dell'assunzione». L'unica cifra in euro dell'intero documento è il contributo di partecipazione di dieci euro.

In questi giorni circola con insistenza un importo preciso, attribuito al bando. Non viene dal bando: è una ricostruzione fatta sulle tabelle del contratto collettivo. Può anche essere corretta, ma va trattata per quello che è, e chi sta decidendo se candidarsi farebbe bene a verificarla sulle tabelle del CCNL Funzioni Locali per l'Area degli Istruttori, tenendo conto che il riferimento è al contratto vigente al momento dell'assunzione.

Ed è qui che entra un'altra informazione che l'avviso dà e che quasi nessuno sta riportando: «le assunzioni avverranno nel corso del 2027». Non è un dettaglio. Chi partecipa oggi sta concorrendo per un posto che si materializzerà l'anno prossimo, su facoltà assunzionali del 2027 e nei limiti delle risorse disponibili. L'avviso riserva inoltre all'amministrazione la facoltà di prorogare o riaprire i termini, sospendere o revocare la selezione per ragioni di pubblico interesse, o non dar corso all'assunzione.

Un'ultima condizione da conoscere prima e non dopo: chi viene assunto non potrà presentare domanda di trasferimento presso un'altra pubblica amministrazione per un periodo almeno pari a cinque anni.

Quando si svolgeranno le prove e dove si controlla

Nessuna data e nessuna sede sono state pubblicate. L'avviso fissa però una regola uniforme per tutte e quattro le fasi: il calendario viene pubblicato almeno quindici giorni prima, sul Portale unico del Reclutamento e contestualmente sul sito www.rm.camcom.it, nella sezione «Amministrazione trasparente» alla voce «Bandi di concorso».

Quella pubblicazione, ripete l'avviso per ogni fase, «costituirà notifica ad ogni effetto di legge e non sarà pertanto data alcuna ulteriore comunicazione in merito». Lo stesso vale per la graduatoria di preselezione, per l'esito della valutazione attitudinale, per i risultati dello scritto, per gli elenchi dell'orale e per la graduatoria finale. Nessuno telefonerà, nessuno scriverà: controllare quei due indirizzi è un onere del candidato.

E una regola che non ammette eccezioni: la mancata presentazione a qualsiasi prova, «anche se dipendente da causa di forza maggiore», equivale a rinuncia alla partecipazione. Alle prove servono un documento di riconoscimento valido e, per chi non ha svolto la preselettiva, la ricevuta di trasmissione della domanda.

Non è prevista alcuna banca dati dei quesiti

Nell'avviso l'espressione «banca dati» non compare mai, in nessuna forma: non è prevista, non è annunciata e non è rinviata a un provvedimento successivo. Chi si aspetta di poter studiare su un elenco di quesiti pubblicato in anticipo, come accade in altri concorsi, deve mettere in conto che qui non ci sarà.

Se dovesse uscirne una in futuro, i canali sarebbero gli stessi di tutte le comunicazioni: inPA e la sezione «Bandi di concorso» di rm.camcom.it. Al momento, però, l'unico materiale a cui guardare è il programma d'esame dell'avviso, che per fortuna è circoscritto e preciso.

Un riferimento utile esiste comunque, ed è il precedente: nel 2023 la stessa Camera di Commercio di Roma ha bandito un concorso per 38 Istruttori con lo stesso profilo professionale. Le materie di allora sono il punto di partenza più solido per capire che cosa aspettarsi, e i candidati che le hanno affrontate sono la fonte più onesta su quanto quella prova fosse specifica.

Da dove cominciare, in concreto

Chi ha il diploma e vuole partecipare ha un mese per la domanda e, ragionevolmente, qualche mese per prepararsi, dato che le prove non sono ancora calendarizzate e le assunzioni sono previste nel 2027.

Prima la parte amministrativa, che si perde solo per distrazione: attivare la PEC personale se non la si ha, fare il pagamento PagoPA da dieci euro e conservarne la ricevuta in PDF, presentare la domanda su inPA. Tre operazioni che non danno punti ma che senza di esse non si entra.

Poi la preparazione, e qui l'ordine conta. Il tempo va messo in gran parte sulla preselettiva, perché è la prova che esclude: cultura generale più le cinque materie dell'avviso, con molto esercizio su quiz a tempo, perché la durata non si conosce in anticipo e bisogna arrivarci rapidi. Subito dopo viene la parte camerale dello scritto — legislazione delle Camere di Commercio, Registro delle Imprese e R.E.A., gestione patrimoniale e finanziaria dell'Ente camerale — che è specifica e che un manuale generico per enti locali non copre. L'inglese e l'informatica si tengono per ultimi: servono all'orale, non prima.

E una regola da fissare adesso, perché il giorno della prova non c'è tempo per ragionarci: su questa selezione non si lascia nulla in bianco.

Domande frequenti 

Quali sono i requisiti del concorso Camera di Commercio Roma per 47 Istruttori?

Per il concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori serve il diploma di scuola secondaria di secondo grado riconosciuto dall'ordinamento italiano, di qualunque indirizzo. Non è richiesta la laurea e non è previsto alcun limite massimo di età: basta la maggiore età. Servono inoltre cittadinanza italiana o i requisiti dell'articolo 38 del decreto legislativo 165/2001, godimento dei diritti civili e politici, posizione regolare rispetto agli obblighi di leva, assenza di condanne penali impeditive e di provvedimenti di destituzione, dispensa, licenziamento o decadenza da un impiego pubblico, e idoneità fisica all'impiego.

Quando scade la domanda del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori?

La domanda del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori scade il 6 novembre 2026 alle 23:59. L'avviso indica il termine come trenta giorni dalla pubblicazione sul Portale unico del Reclutamento, avvenuta il 7 ottobre 2026; la data certa si legge sulla scheda inPA. La domanda si presenta esclusivamente su inPA con SPID, CIE, CNS o eIDAS, e fino alla scadenza resta modificabile anche se già inviata.

Quanto costa partecipare e serve la PEC?

Per il concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori è previsto un contributo di partecipazione di 10,00 euro, da versare con PagoPA sul portale dei pagamenti delle Camere di Commercio scegliendo il servizio «Selezioni del personale», con causale «Cognome Nome del candidato contributo di partecipazione selezione n. 47 Istruttori»; la copia della ricevuta va allegata alla domanda. Sì, serve anche una casella di posta elettronica certificata personale: l'avviso richiede espressamente di indicarla, ed è l'indirizzo su cui vengono comunicate le esclusioni.

Quali sono le prove del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori?

Il concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori prevede quattro fasi: una preselezione eventuale con quesiti a risposta multipla, che si svolge se le domande superano le 300 e ammette i primi 300 alla fase successiva; una valutazione attitudinale con strumenti di self-report su metodologia Big Five, condotta con uno psicologo, che è solo idoneativa ma eliminatoria; una prova scritta a quesiti a risposta multipla con soglia 18/30; una prova orale con soglia 18/30. Non è prevista alcuna prova pratica né alcuna valutazione dei titoli.

Come funziona il punteggio del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori?

Sia nella preselezione sia nella prova scritta del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori il punteggio è di +1,00 punto per ogni risposta esatta, −0,33 punti per ogni risposta errata o multipla e −0,16 punti per ogni risposta omessa. La penalità sulla risposta non data è anomala rispetto alla maggior parte dei concorsi, dove l'omissione vale zero: qui lasciare in bianco ha un costo certo. Ne consegue che conviene sempre rispondere, perché il valore atteso di un tentativo è migliore del −0,16 certo dell'omissione con qualsiasi numero plausibile di alternative.

Conviene rispondere a caso al concorso Camera di Commercio Roma?

Sì. Nel concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori lasciare una risposta in bianco costa 0,16 punti certi, mentre tentare costa in media meno: con tre alternative il valore atteso del tentativo è circa +0,11, con quattro circa +0,002, con cinque circa −0,06, in tutti i casi migliore del −0,16 dell'omissione. Servirebbero più di sette alternative per quesito perché omettere diventi conveniente. L'avviso non indica quante alternative abbia ciascun quesito, ma la conclusione non cambia in nessuno degli scenari plausibili: non lasciare nulla in bianco.

Quali materie si studiano per il concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori?

Le materie della prova scritta del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori sono cinque: elementi di diritto amministrativo con particolare riferimento alla legislazione delle Camere di Commercio; elementi di diritto commerciale con particolare riferimento alla disciplina dell'impresa e alla tenuta del Registro delle Imprese e del R.E.A.; gestione e organizzazione dei rapporti di lavoro nella pubblica amministrazione; gestione patrimoniale e finanziaria delle Camere di Commercio e strumenti di programmazione strategica dell'Ente camerale; elementi di economia politica. Alla prova orale si aggiungono la lingua inglese e l'informatica di base.

Che cos'è la valutazione attitudinale del concorso Camera di Commercio Roma?

La valutazione attitudinale del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori si svolge dopo la preselezione e prima della prova scritta, con uno o più strumenti di self-report su metodologia Big Five, condotti dalla Commissione con il supporto di uno psicologo iscritto all'albo. Indaga cinque aree: gestione dei processi e delle risorse, gestione dell'incertezza, efficacia nelle relazioni, efficacia realizzativa, efficacia intellettiva. Non attribuisce punteggio utile alla graduatoria, ma l'inidoneità impedisce di accedere alle fasi successive. L'avviso non indica numero di item, durata né criteri di idoneità.

Si svolgerà la preselettiva del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori?

La preselezione è formalmente eventuale: l'avviso la prevede qualora le domande superino le 300. Con 47 posti a tempo indeterminato a Roma, il solo diploma come requisito e nessun limite di età, quella soglia sarà con ogni probabilità superata, quindi la preselettiva è da considerare quasi certa. Alla fase successiva accedono i primi 300 della graduatoria di preselezione, più i pari merito con l'ultimo ammesso e i candidati esonerati per invalidità pari o superiore all'80%. Il punteggio della preselezione non concorre alla graduatoria finale.

Il concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori valuta i titoli?

No. Il concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori non prevede alcuna valutazione dei titoli: la graduatoria di merito è data dalla somma del punteggio della prova scritta e del voto della prova orale, per un massimo teorico di 60 punti. Laurea, master ed esperienza professionale non attribuiscono punteggio, anche se la domanda chiede comunque di dichiarare titolo di studio, istituto, votazione ed eventuali ulteriori titoli culturali.

Esiste una banca dati dei quesiti del concorso Camera di Commercio Roma?

No. Nell'avviso del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori l'espressione «banca dati» non compare mai: non è prevista né annunciata alcuna pubblicazione preventiva dei quesiti, né per la preselezione né per la prova scritta. Eventuali comunicazioni successive avverrebbero sul Portale unico del Reclutamento e nella sezione «Bandi di concorso» del sito rm.camcom.it, che sono i soli canali con valore di notifica previsti dall'avviso.

Quando si svolgeranno le prove del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori?

Le date non sono ancora state pubblicate. Per tutte e quattro le fasi del concorso Camera di Commercio Roma 47 Istruttori l'avviso prevede la pubblicazione del calendario almeno quindici giorni prima, sul Portale unico del Reclutamento e sul sito www.rm.camcom.it nella sezione «Amministrazione trasparente» alla voce «Bandi di concorso», con valore di notifica a ogni effetto di legge. L'avviso precisa inoltre che le assunzioni avverranno nel corso del 2027.

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